En action pour la main-d'œuvre – Ministère du Travail, de ...

La rareté de la main-d'oeuvre s'explique par l'effet combiné de deux facteurs :

la vigueur de l'activité économique;

la diminution de la taille de la population âgée de 15 à 64 ans.

Ce phénomène touche des entreprises de toutes les régions et de tous les secteurs d'activité.

Pour en savoir plus sur la tournée provinciale du ministre .

Portrait sur le marché du travail

Données...

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Site : mess.gouv.qc.ca

Thèmes liés : cours d'economie du travail et de l'emploi / difference marche du travail et marche de l'emploi / marche du travail et gestion de l'emploi / marche de l'emploi marche du travail / marche du travail et de l'emploi

Formation sur un jour de repos / Formations - experatoo.com

8712 message(s) , Inscription le 28/06/2011

Bonjour

Votre employeur ne peut pas vous envoyer en formation pendant vos jours de repos ou alors elle doit vous payer les heures de formation puisque cette formation vous est imposée par l'employeur.

Vous êtes en temps partiel, donc les heures que vous faites en plus ne peuvent pas être récupérées mais obligatoirement payées par l'employeur car...

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Site : experatoo.com

LES POLITIQUES ECONOMIQUES ET SOCIALES - tifawt.com

Accueil » Cours d'économie général » LES POLITIQUES ECONOMIQUES ET SOCIALES

Màj le

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LES POLITIQUES ECONOMIQUES ET SOCIALES

La politique économique et sociale est l'ensemble des actions mises en oeuvre par les pouvoirs publics à atteindre des objectifs relatifs à la situation économique et sociale d'un pays. Lorsque les mécanismes de marché ont pour conséquences...

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Site : tifawt.com

Aménagement du temps de travail - Temps de travail ...

Aménagement du temps de travail

Aménagement du temps de travail

publié le18.09.15 mise à jour07.12.17

Durée du travail Fiches pratiques du droit du travail

D'une semaine à l'autre, l'activité de l'entreprise peut être irrégulière, du fait de son caractère saisonnier, de la fluctuation des commandes...

Pour adapter le rythme de travail des salariés à celui de l'activité - et éviter...

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Date: 2018-01-17 17:42:25
Site : travail-emploi.gouv.fr

Droit du travail: Le contrat individuel de travail ...

Le contrat individuel de travail:

 

La notion de contrat de travail

Définition et caractère généraux

Le contrat individuel de travail, encore appelé louage de services par le Code Civil, et certains textes du Code du Travail, n'est pas défini légalement.

On peut toutefois reprendre la définition donnée par M. Brun et Galland : « Le contrat de travail est une convention par laquelle...

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Site : http://carlscoaching.over-blog.com

N° 3600 - Projet de loi visant à instituer de nouvelles ...

CONSTITUTION DU 4 OCTOBRE 1958

QUATORZIÈME LÉGISLATURE

Enregistré à la Présidence de l'Assemblée nationale le 24 mars 2016.

PROJET DE LOI

visant à instituer de nouvelles libertés et de nouvelles protections

pour les entreprises et les actifs,

(Procédure accélérée)

(Renvoyé à la commission des affaires sociales, à défaut de constitution d'une commission spéciale

dans les délais...

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Site : http://www.assemblee-nationale.fr

Chartres (28) : la maison des entreprises et de l'emploi ...

La Maison des entreprises et de l'emploi labellisée au titre du

plan de cohésion sociale le 25 avril 2006 entend, selon la communauté d'agglomération Chartres métropole, « répondre aux attentes des entreprises locales, anticiper les besoins dans les prochaines années, offrir des compétences suffisantes et ciblées sur le bassin d'emploi pour les entreprises qui s'implanteront ».

Selon...

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Site : http://emploietcreation.over-blog.com

Thèmes liés : maison des entreprises et de l'emploi chartres / maison des entreprises et de l'emploi / maison des entreprises et de l emploi / maison de l entreprise et de l emploi / creation d une maison de l emploi

Annexe 7-1 – Accord du 22/06/99 relatif à la durée du travail

Annexe 7-1 - Accord du 22/06/99 relatif à la durée du travail

Annexe 7-1 - Accord du 22/06/99 relatif à la durée du travail

Annexe 7-1 - Accord du 22/06/99 relatif à la durée du travail

ANNEXE 7-1

Accord du 22 juin 1999 relatif à la durée du travail

Préambule

La réduction du chômage et l'embauche de jeunes sont des priorités partagées par tous les partenaires sociaux.

Les entreprises...

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Site : http://convention-syntec.logice.fr

Les ETA | eweta

Les Entreprises de Travail Adapté

Qu'est ce qu'une ETA ?

Les Entreprises de Travail Adapté (ETA) sont des entreprises d'économie sociale qui ont pour mission prioritaire l'insertion professionnelle des personnes en situation de handicap (physique, mental, psychique).

Pour réaliser leur mission, elles adoptent un véhicule économique : celui de l'entreprise offrant ainsi :

- Un niveau de...

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Site : http://eweta.be

Thèmes liés : recherche d'emploi en travail social / conditions d emploi et de travail / contrat de travail contrat d'entreprise / contrat de travail d entreprise / emploi entreprise travail adapte

Procédure de licenciement pour inaptitude | AtouSante

-Les motifs de l'avis du médecin du travail sont consignés dans le dossier médical en santé au travail du travailleur.

Etude du poste de travail

Le médecin ne constate l'inaptitude qu'après étude du poste de travail.

Le médecin du travail peut également noter que l'étude de poste a été réalisée dans la fiche d'entreprise.

Convocation du salarié par l'employeur

Un employeur qui ne...

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Site : atousante.com

Le temps Partiel - L'action au service de la revendication

Temps partiel

Le travail à temps partiel constitue l'une des formes de flexibilité les plus utilisées aujourd'hui.

Son régime a été modifié en profondeur par la loi du 19 janvier 2000 instaurant le passage aux 35 heures.

Les ingénieurs, cadres

et techniciens de la CGT

Social Pratique o N- 330 - 10 octobre 2000

 Qu'est-ce que le travail à temps partiel ?

Définition

La loi du...

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Date: 2007-02-28 08:47:25
Site : http://cgtibm.free.fr

Temps de travail effectif - Transport routier - La ...

Temps de travail effectif dans la convention collective transport routier

Dernière mise à jour 11/09/2017

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En savoir plus sur la convention collective transport routier

Article 2

Définitions et limites maximales - TITRE II : DURÉE DU TRAVAIL - Aménagement et réduction du temps de travail des personnels des entreprises de transport sanitaire

... Article En...

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Site : http://www.laconventioncollective.com

Développer la formation en alternance et la formation par ...

Revenir en arrière

Développer la formation en alternance et la formation par le travail

Le FOREm pointe « le manque d'expérience ainsi qu'une moins grande maîtrise des techniques de recherche d'emploi » comme facteurs impactant négativement l'insertion professionnelle. Les formations par le travail sont donc un excellent moyen d'investir dans la formation et de développer l'insertion professionnelle.

C'est pourquoi il faut renforcer l'offre de stages dans l'administration et les entreprises, et faire dès que possible appel au mécanisme des « clauses sociales »* dans ses contrats de marchés...

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Date: 2019-04-06 11:07:34
Site : http://www.cdh-liege.be

Thèmes liés : maison d information sur la formation et l emploi / direction du travail de l'emploi et de la formation professionnelle / travail de l emploi et de formation professionnelle / recherche d'emploi en travail social / eft entreprise de formation par le travail

Droit du travail/Le contenu et la forme du contrat de ...

Le principe est celui de la liberté car l'employeur dispose de la liberté du choix du candidat même si de nombreuses incitations existent pour embaucher certaines catégories de la population active.

Bien souvent quand on ouvre les journaux se trouve mentionner o dessus d offres, offres d'emploi, est-ce réellement des offres. La question règle qu'est que si la partie sollicitée accepte, la...

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Date: 2017-12-10 05:42:56
Site : https://fr.wikibooks.org

CES ULg - Economie sociale d'insertion

Entreprise sociale

L'économie sociale d'insertion rassemble toutes les entreprises et organisations  qui, dans l'économie sociale, ont pour objectif est de (ré)intégrer, sur le marché du travail et dans la société en général, des personnes qui en sont largement exclues (chômeurs de longue durée, personnes peu qualifiées, anciens détenus ou toxicomanes, bénéficiaires du...

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Site : http://www.ces.ulg.ac.be

Thèmes liés : entreprise de formation par le travail bruxelles / eft entreprise de formation par le travail / economie du travail et de l'emploi / economie du travail et de l emploi / travail et de l emploi service

Equipe pluridisciplinaire de santé au travail : fiches de ...

Médecin du travail

 Mission générale

Le médecin du travail a un rôle exclusivement préventif consistant à éviter toute altération de la santé des travailleurs du fait de leur travail.

Il est le conseiller des employeurs, des travailleurs, des représentants du personnel et des services sociaux dans le cadre des missions définies par le code du travail. Il a un rôle exclusivement...

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Site : atousante.com

Convention Collective de la restauration collective

Convention Collective de la restauration collective

Convention Collective de la restauration collective

Droit des sociétés

La convention collective du personnel des entreprises de restauration de collectivité est la convention 3225.

Cette convention collective concerne les métiers de la restauration suivants: employé polyvalent de restauration, aide de cuisine, hôtesse de caisse de libre...

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Site : http://www.juridique-et-droit.com

Circulaire du Ministère du Travail, de l'Emploi et de la ...

Circulaire du Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Formation Professionnelle (DRT) no 94-13 du 21 novembre 1994

application de l'article L. 122-24-4 du code du travail

 

Salariés classés en invalidité par la sécurité sociale

 

I. L'ÉVOLUTION DE LA JURISPRUDENCE

1.1 La qualification de la rupture

1.2 L'obligation de reclassement

1.3 L'inaptitude à l'emploi : motif réel et sérieux...

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Date: 2015-10-25 15:49:39
Site : http://conseillerdusalarie.free.fr

Analyse détaillée du projet de loi EL KHOMRI / MACRON 2 ...

Analyse détaillée du projet de loi EL KHOMRI / MACRON 2

 

Article 1 : reprise, à la virgule près, des 61 très rétrogrades « principes » Badinter/Medef (analyse déjà faite de ce préambule archi libéral qui rompt théoriquement, juridiquement, historiquement, en pratique avec un siècle d'histoire du code du travail depuis 1906 et 1910) ). Est repris notamment l'article qui...

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Site : http://www.filoche.net

Dossiers CHSCT : Conditions de travail et satisfaction au ...

Accueil  > Formation  > Formation continue à la sécurité

Conditions de travail et satisfaction au travail

La pénibilité du travail ne dépend pas que des caractéristiques physiques inhérentes au métier et aux moyens de prévention collectifs et individuels mis en oeuvre pour se prémunir des risques, mais aussi de la charge mentale endurée lors de l'activité professionnelle, efforts...

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Date: 2017-12-01 14:42:05
Site : http://www.officiel-prevention.com

Travail et emploi - Les services de l'Etat à La Réunion

La direction des entreprises, de la concurrence, de la consommation, du travail et de l'emploi (DIECCTE)

Placée sous l'autorité du préfet, la DIECCTE met en oeuvre l'ensemble des politiques publiques liées au développement économique, à l'emploi et à l'insertion professionnelle.

Elle veille à l'effectivité du droit du travail, au fonctionnement des marchés ainsi qu'à la protection des...

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Date: 2017-12-24 04:29:10
Site : http://www.reunion.gouv.fr

Thèmes liés : economie du travail et politique de l'emploi en pdf / economie du travail et politique de l'emploi / marche du travail et politique de l'emploi / economie du travail et de l'emploi pdf / economie du travail et de l'emploi

Négociation collective et contrats de travail - Direct Emploi

Vous vous demandez quel impact a la réforme El Khomri sur les contrats de travail ? Direct Emploi répond à vos interrogations.

Evolution portée par la Réforme sur les contrats de travail

Salariés et employeurs sont liés par des contrats de travail. Dans ces contrats, une personne (le salarié) s'engage à travailler, en échange d'une rémunération, pour le compte et sous la direction...

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Site : https://www.directemploi.com

Convention collective métallurgie - Brochure JO 3109

Conventions collectives Convention collective métallurgie - Brochure JO 3109

Convention collective métallurgie - Brochure JO 3109

La convention collective nationale de la métallurgie concerne les salariés des entreprises qui ont notamment pour activité la sidérurgie, la première transformation de l'acier, la métallurgie et la première transformation des métaux non ferreux, la fonderie,...

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Date: 2017-09-07 06:51:38
Site : dicotravail.com

N° 4 - Projet de loi d’habilitation à prendre par ...

CONSTITUTION DU 4 OCTOBRE 1958

QUINZIÈME LÉGISLATURE

Enregistré à la Présidence de l'Assemblée nationale le 29 juin 2017.

PROJET DE LOI

d'habilitation à prendre par ordonnances les mesures

pour le renforcement du dialogue social,

(Procédure accélérée)

(Renvoyé à la commission des affaires sociales, à défaut de constitution d'une commission spéciale

dans les délais prévus par...

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Site : http://www.assemblee-nationale.fr

MINISTÈRE DU TRAVAIL, DE L EMPLOI, DE LA FORMATION ...

MINISTÈRE DU TRAVAIL, DE L EMPLOI, DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE ET DU DIALOGUE SOCIAL CONVENTIONS COLLECTIVES

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Site : https://shareslide.org

Thèmes liés : ministere du travail de l'emploi et de la formation professionnelle et du dialogue / ministere du travail de l'emploi et de la formation professionnelle / ministere de l emploi du travail et de la formation professionnelle / travail de l emploi et de formation professionnelle / travail de l emploi et de formation

F 3.3 - Entreprise de travail temporaire d’insertion (ETTI)

F. Aides financières et à l'insertion

 

Entreprise de travail temporaire d'insertion (ETTI)

Présentation

Dans le champ de l'économie sociale et solidaire, l'entreprise de travail temporaire d'insertion (ETTI) est une structure d'insertion par l'activité économique (SIAE) conventionnée par l'Etat. Voir la liste des ETTI en Nouvelle-Aquitaine sur le site d'Inaé .

Elle propose un...

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Site : https://www.cap-metiers.pro

Comité d'entreprise (CE) | service-public.fr

Moins de 50 salariés

50 salariés et plus

La mise en place d'un comité d'entreprise (CE) est obligatoire lorsque l'effectif de l'entreprise atteint au moins 50 salariés pendant 12 mois, consécutifs ou non, au cours des 3 années précédentes.

Si l'entreprise comporte plusieurs établissements distincts, l'entreprise doit mettre en place un comité central d'entreprise et des comités...

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Site : https://www.service-public.fr

Thèmes liés : cours d'economie du travail et de l'emploi / travail emploi comite d'entreprise / travail de l emploi et de formation professionnelle / contrat de travail et accord d'entreprise / contrat de travail contrat d'entreprise

Formation, Travail - Hainaut - Tout - Lalibre.be

La réinsertion, ça passe par le travail, au Louvy - La Libre

Le travail a été confié aux stagiaires de l'entreprise de formation par le travail, Quelque chose à faire.  [...] Nous travaillons à l'insertion socioprofessionnelle de jeunes adultes sans diplôme et qui ont un parcours de vie pénible, explique un des responsables Alain Demonarf.  [...] L'objectif de la formation est de se...

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Site : http://actualite-generale.lalibre.be

Métalgroup est une Entreprise de Travail Adapté agréée

Valorisez l'économie sociale en travaillant avec Métalgroup.

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Métalgroup vous propose de recourir à sa main-d'oeuvre qualifiée.

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Métalgroup compte plus de 170 travailleurs

répartis sur plusieurs secteurs d'activités.

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Site : metalgroup.be

Thèmes liés : cours d'economie du travail et de l'emploi / economie du travail et politique de l'emploi / marche du travail et politique de l'emploi / emploi entreprise travail adapte / difference marche du travail et marche de l'emploi

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Site : metalgroup.be

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Gestion du temps de travail | TECHNOCompétences

Gestion du temps de travail

Politiques en gestion des ressources humaines

L'entreprise doit assurer une gestion efficace du temps des employés lorsqu'ils sont au travail, tout en respectant les règles fixées en vertu de la Loi sur les normes du travail.

Ainsi, certaines conditions peuvent varier d'un employé à l'autre et sont généralement précisées dans le contrat de travail de...

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Site : http://www.technocompetences.qc.ca

Thèmes liés : marche du travail et gestion de l'emploi / marche du travail et politique de l'emploi / le marche du travail et l'emploi sectoriel au quebec / l'information sur le marche du travail / marche de l'emploi marche du travail

Revue Projet » Repenser le travail et l’emploi par l’écologie

La double crise de l'emploi et du travail

Les scénarios les plus débattus sur le futur du travail concernent principalement la crise de l'emploi. L'un des plus en vogue pourrait s'intituler « le démantèlement du droit du travail » [3] . Il suggère, conformément aux recommandations formulées par l'Organisation de coopération et de développement économiques (OCDE) depuis le début des...

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Site : revue-projet.com

AViQ - handicap | Vos besoins | Se former et travailler ...

Accueil » Vos besoins » Se former et travailler » Contrat d'adaptation professionnelle

Contrat d'adaptation professionnelle

Période de formation en situation réelle de travail, pour préparer l'intégration professionnelle d'une personne handicapée

Ce contrat est conclu entre la personne handicapée et une entreprise, après accord de l'Agence. Il peut se réaliser dans tous les secteurs...

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Date: 2019-03-12 10:34:23
Site : https://www.aviq.be

Code du travail - 1ère Partie (Législative) - Livre 9 : De ...

Abrogé

Article L. 920-4 du Code du travail

(Loi nº 75-1332 du 31 décembre 1975, Loi nº 83-8 du 7 janvier 1983 article 86, Loi nº 84-130 du 24 février 1984 article 37, Loi nº 90-579 du 4 juillet 1990 article 5 I, II, III, Loi nº 95-116 du 4 février 1995 article 81, Loi nº 2002-73 du 17 janvier 2002 articles 156 et 157 et Loi nº 2004-391 du 4 mai 2004 articles 1er et  28)

1. Toute...

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Date: 2017-12-24 04:17:15
Site : https://aida.ineris.fr

Le temps de travail : mode d'emploi - Temps de travail ...

Le temps de travail : mode d'emploi

Le temps de travail : mode d'emploi

publié le09.01.09 mise à jour09.11.15

Découvrir la loi du 20 août 2008 sur le temps de travail.

Dans son volet consacre au temps de travail, la loi du 20 août 2008

poursuit 4 objectifs principaux :

e largir l'espace de la ne gociation collective, plus particulie rement a l'accord d'entreprise, afin de permettre, au plus pre s des re alite s,...

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Date: 2017-09-11 02:43:49
Site : travail-emploi.gouv.fr

Thèmes liés : travail mode d'emploi / travail mode d emploi / temps de travail et emploi / emploi entreprise travail adapte / emploi travail entreprise

Chronologie, Le temps de travail (1980-2008). - Politiques ...

Le temps de travail (1980-2008) >

Chronologie

Dossier mis à jour le 12.03.2009

Article mis à jour le 12.03.2009

Les années 80 et le début des années 1990 renouent avec les mesures de réduction du temps de travail prises essentiellement pour lutter contre le chômage.

Novembre 1981

Accord interprofessionnel visant à réduire la durée légale hebdomadaire du travail à 39 heures, ...

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Site : vie-publique.fr

Travail Chez Soi Emballage - informations : Je-Cherche.info

Page 1/1 (Temps écoulé: 2.1970)

1 Travail à Domicile : Comment Réussir à Travailler De Chez ...

Main navigation. Accueil; Comment faire ? Travailler chez soi : 50 idées originales de travail à domicile; Formation auto entrepreneur; Idées de travail à domicile

http://www.travailler-a-domicile.fr/

2 Travail à Domicile - Offre D'emploi A Domicile - Iseria.com

Travail a la maison (cliquez...

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Site : http://je-cherche.info

Bulletin Officiel du Travail, de l’Emploi et de la ...

A l’intérieur du contingent annuel conventionnel ou à défaut du contingent réglementaire

De 20 salariés ou moins

De plus de 20 salariés

Pas de droit à repos compensateur obligatoire

50 % des heures effectuées au-delà de la 41e heure

Au-delà du contingent annuel conventionnel ou à défaut du contingent réglementaire

De 20 salariés ou moins

De plus de 20 salariés

50 % des heures...

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Date: 2010-12-02 11:21:02
Site : travail-emploi.gouv.fr

L' EVOLUTION DE L' ORGANISATION DU TRAVAIL ET ... - Accueil

Mauvaises conditions de travail, absentéisme, turn-over

Conflits du travail

Aliénation( répétition des tâches)

Déqualification de l'ouvrier, déprofessionnalisation

Hausse du niveau de vie

Consommation de masse ( rémuneration élevée)

plein-emploi

Standardisation des produits (Imcompatibilité avec la différenciation des produits)

Gaspillage ( defauts de...

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Date: 2004-04-22 15:49:24
Site : http://www.ac-grenoble.fr

Thèmes liés : difference marche du travail et marche de l'emploi / marche de l'emploi marche du travail / marche du travail et de l'emploi / marche du travail et de l emploi / economie du travail et de l'emploi

Organisation du travail et croissance économique ...

Organisation du travail et croissance économique

Définitions utiles

1. Les auteurs et les personnages-clés

Adam Smith (1723-1790), principal ouvrage : Recherches sur la nature et les causes de la richesse des nations, 1776. Il est considéré comme l'un des fondateurs de l'économie politique moderne. Favorable à l'économie de marché, il démontre que la division du travail est le...

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Site : http://keepschool.com

Code du travail | Legifrance

Vous êtes dans :  Accueil > Les codes en vigueur > Code du travail

Code du travail

Version consolidée à la date du ...

Jour

Entrez un mot d'un article ou un numéro d'article

Rechercher dans l'intégralité du code

Limiter la recherche à 'Partie Législative'

Limiter la recherche à 'Partie Réglementaire'

Mot ou expression au sein des articles

Numéro

Version consolidée au 1 avril...

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Site : https://www.legifrance.gouv.fr

Temps de travail - Boulangerie - patisserie - La ...

Article 8

Temps partiel - Réduction du temps de travail

... Article En vigueur étendu en date du juillet Pour tous les contrats à temps partiel l amplitude journalière ne peut excéder heures Pour les contrats de travail à temps partiel d au moins heures il ne peut y avoir plus d une coupure par journée de travail Cette coupure ne peut excéder heures Le volume d heures complémentaires des...

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Site : http://www.laconventioncollective.com

Création d'entreprise en ligne - Création de société ...

les questions les plus fréquentes

head

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Quelles sont les principales étapes de la création d'entreprise ?

Vous avez une idée de création d'entreprise ? Du début du projet au lancement de l'activité, voici les principaux jalons :

Valider la pertinence de votre idée, avec vos amis et vos proches

S'assurer que vous êtes entouré des bonnes personnes (avez-vous les bons associés...

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Site : https://www.legalstart.fr

Thèmes liés : contrat de travail et accord d'entreprise / contrat de travail contrat d'entreprise / contrat de travail reprise d'entreprise / contrat de travail d entreprise / travail creation d emploi

La flexibilité dans l'entreprise: l'exemple du travail ...

La flexibilité dans l'entreprise: l'exemple du travail intérimaire

Résumé de l'étude de cas

La flexibilité est présente au c?ur de l'entreprise depuis le milieu des années soixante dix ; nous pouvons en accorder la paternité à la réunion d'une multitude de facteurs notamment l'augmentation du nombre des produits, la diminution de leur durée d'existence ou encore l'exigence croissante...

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Site : https://docs.school

Thèmes liés : difference marche du travail et marche de l'emploi / economie du travail et politique de l'emploi / economie du travail et de l'emploi / economie du travail et de l emploi / marche du travail et politique de l'emploi

Avenant au contrat de travail - Modèle d'avenant - LegalPlace

Dans quels cas utiliser un avenant au contrat de travail ?

Lorsque les parties au contrat de travail (qu'il s'agisse d'un CDI ou d'un CDD ) souhaitent procéder à certaines modifications au contrat, elles doivent signer un avenant permettant d'acter formellement les modifications souhaitées.

L'avenant au contrat de travail concernera alors uniquement les clauses du contrat de travail...

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Site : https://www.legalplace.fr

Fiches

Il y a pas mal de choses à raconter sur la rémunération que le travailleur reçoit en contrepartie de son travail. Pour y voir clair, nous avons créé 5 fiches relatives à la rémunération :

La protection de la rémunération

Le montant de la rémunération

Saisie et cession de la rémunération

Rémunération égale pour les hommes et les femmes

Régimes de responsabilité pour les...

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Site : securex.eu

Rapport n° 2792 - Travail - Assemblée nationale

INTRODUCTION 7

1. Une représentation de tous les salariés quelle que soit la taille de leur entreprise 9

2. La valorisation des parcours d'élus et syndicaux 10

3. L'amélioration de la représentation équilibrée entre les femmes et les hommes 10

4. La garantie de la présence des administrateurs salariés dans les grandes entreprises 10

5. Des institutions représentatives du personnel plus...

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Site : http://www.assemblee-nationale.fr

Dialogue social, flexibilité du travail et compétitivité ...

par Mohamed Larbi EL HARRAS*

Dans quelle mesure la flexibilité de l'emploi et du travail peut-elle aider la PME à affronter les défis de la mondialisation? Dans quelle mesure l'institution du dialogue social peut-elle jouer un rôle efficace pour le rapprochement des positions des partenaires sociaux et économiques par la diffusion de la culture de la flexibilité, de la promotion de l'emploi...

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Site : leconomiste.com

Thèmes liés : ministre du travail de l'emploi de la formation et du dialogue social / cours d'economie du travail et de l'emploi / economie du travail et politique de l'emploi / economie du travail et de l'emploi cours / economie du travail et de l'emploi

Qu’est ce qu’on entend par préretraite? | OGBL

Qu'est ce qu'on entend par préretraite?

Qu'est ce qu'on entend par préretraite?

L'idée de base lors de l'instauration de cet instrument dans notre droit du travail était la création d'une mesure sociale constituant un instrument de solidarité entre les générations et de prévention du chômage.

En 1989, du fait que la loi du 28 mars 1987 sur la préretraite cessait de produire des effets...

Lire la suite

Date: 2014-01-14 07:23:01
Site : http://www.ogbl.lu

Les mutations des droits du travail sous influence européenne

Les mutations des droits du travail sous influence européenne

The changes of labor law under European influence

Las mutaciones de los derechos del trabajo bajo la influencia europea

Emmanuelle Mazuyer

Français English Español

Quels sont les conséquences et l'impact de la politique sociale européenne sur les transformations du rapport d'emploi dans les droits nationaux ? Pour répondre à...

Lire la suite


Site : journals.openedition.org