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9 articles sélectionnés
Les droits du salarié en cas de changement d’employeur
Au cours de la vie du contrat de travail, de nombreux changements peuvent survenir, parmi lesquels une cession de l'entreprise. Cet événement peut susciter des inquiétudes pour les salariés, notamment concernant les conséquences à prévoir sur leur contrat de travail. Il est alors important de connaître ses droits lors d'un changement d'employeur.
« Sont concernés les salariés...
Date: 2017-12-24 05:08:09
Le télétravail des salariés frontaliers, à quand une ...
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Ce vendredi, tous les trains sont supprimés entre Esch-sur-Alzette et Audun-le-Tiche jusqu'à 21h11.
Des navettes de bus sont mises en place entre Esch-sur-Alzette et Audun-le-Tiche.
Ce vendredi, tous les trains sont supprimés...
Date: 2017-12-01 12:50:11
Thèmes liés : conditions de travail mode d'emploi / conditions d emploi et de travail / droit du travail et l emploi / administration du travail et de l emploi / date de prise d'effet du contrat de travail
Votre employeur peut-il modifier votre contrat de travail?
Votre employeur peut-il modifier votre contrat de travail?
02 Septembre 2013
· 6 commentaires
· 13595 vues
Attention, cet article a plus de trois ans. Il n'est pas forcément dépassé, mais n'oubliez pas son âge en le lisant. Merci.
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Baisse de salaire, mutation, changement de poste ou de qualification au sein de l'entreprise, en cette rentrée, nombre de personnes se voient imposer...
Date: 2018-03-27 06:23:47
Thèmes liés : contrat de travail droit du salarie / contrat de travail salarie / demande de modification contrat de travail / modification contrat de travail lettre / modification contrat de travail
Quels horaires pour les salariés du Luxembourg
Au Luxembourg, la durée de travail hebdomadaire maximale légale est de 40 heures. Mais peut-on vous imposer de travailler à n'importe quelles heures ? Lumière sur quelques règles du travail au Grand-Duché.
Tout salarié doit respecter les horaires précisés dans son contrat de travail. Lorsqu'on travaille au Luxembourg, il faut savoir que la durée maximale légale du travail est de 8...
Date: 2017-09-11 08:09:28
Thèmes liés : contrat travail heures supplementaires / contrat de travail salarie du particulier employeur / contrat travail heure / changement contrat de travail temps partiel / contrat de travail droit du salarie
La modification du contrat de travail par l’employeur
Mon patron peut-il modifier mon contrat de travail ?
Oui, cette arme est mise à la disposition de l'employeur qui bien souvent n'hésitera pas à faire jouer sa position de force. Il faudra cependant distinguer les modifications qui peuvent apparaître comme étant essentielles, auxquelles cas il y aura des règles à respecter, de celles qui ne sont que secondaires ou indifférentes.
Toutes...
Date: 2018-03-27 06:23:42
Thèmes liés : demande de modification contrat de travail / modification contrat de travail / contrat de travail droit du salarie / contrat de travail salarie / contrat de travail et accord d'entreprise
La clause de non-concurrence dans le contrat de travail en ...
La clause de non-concurrence dans le contrat de travail en droit luxembourgeois
11 Janvier 2016
Passée souvent inaperçue au moment de la signature du contrat de travail, la clause de non-concurrence ressurgit soudainement au moment où un salarié quitte l'entreprise, générant ainsi une foule de questions et d'inquiétudes liées à son application.
Par conséquent, il paraissait opportun de...
Date: 2017-12-24 03:15:24
Thèmes liés : contrat de travail droit du salarie / contrat de travail contrat d'entreprise / contrat de travail d entreprise / contrat de travail salarie / contrat de travail salaire annuel
Le travail intérimaire au Luxembourg - Les Frontaliers
Au Luxembourg, on parle beaucoup des contrats à durée déterminé et indéterminé, mais qu'en est-il du travail intérimaire ? Trouvez dès à présent des réponses à vos questions.
Le travail intérimaire rassemble trois parties : un salarié qui recherche une mission, une entreprise qui cherche une personne pour réaliser un travail temporaire et une agence intérimaire qui se charge de...
Date: 2017-12-24 05:06:32
Thèmes liés : contrat de travail fin de periode d'essai / contrat de travail et accord d'entreprise / contrat de travail contrat d'entreprise / contrat de travail d entreprise / contrat de travail interimaire luxembourg
Emploi : le travail à la chaîne encore pratiqué au Luxembourg
Selon la CSL, les entreprises luxembourgeoises et leurs managers restent attachés à un mode d'organisation qui laisse peu de place à l'autonomie et renforce la pénibilité du travail des salariés.
La Chambre des Salariés du Luxembourg (CSL) a récemment publié son étude "Quality of work Index Luxembourg". L'enquête annuelle sur la qualité de vie au travail, qui en est à sa 5ème...
Date: 2017-12-01 15:10:40
Thèmes liés : conditions de travail mode d'emploi / contrat de travail contrat d'entreprise / contrat de travail d entreprise / travail mode d'emploi / travail mode d emploi
Le licenciement avec effet immédiat - Les Frontaliers
Un employeur a la possibilité de rompre le contrat de travail d'un salarié avec effet immédiat, c'est-à-dire, de manière immédiate et définitive. Mais cela n'est possible que si l'employé a commis une faute grave.
Si l'entreprise compte plus de 150 employés, ou si la convention collective l'exige, l'employeur est tenu de convoquer le travailleur à un entretien préalable par lettre...
Date: 2017-12-24 04:03:48
Thèmes liés : resiliation du contrat de travail avec effet immediat / contrat de travail droit du salarie / contrat de travail salarie / droit du travail et l emploi / droit du travail belgique licenciement
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