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10 articles sélectionnés

Le contrat de travail : Correct et sûr - weka.ch

Le contrat de travail

Les entreprises qui disposent d'un règlement du personnel ou qui sont soumises à une convention collective ne doivent plus se préoccuper de nombreuses questions liées à la conclusion et à la dissolution d'un contrat de travail.

Un contrat de travail peut également être conclu oralement.

Dispositions légales Les dispositions relatives au contrat de travail figurent...

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Chômage partiel: Droits, conditions cadre et temps de travail

24/12/2014

Chômage partiel: Droits, conditions cadre et temps de travail

Le chômage partiel permet aux entreprises durant les mauvaises périodes économiques de surmonter une forte baisse de commandes. En accord avec le personnel concerné, l'horaire de travail est provisoirement réduit de façon partielle ou complète. Le chômage partiel doit faire l'objet d'une demande validée par...

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Thèmes liés : travail a temps partiel droit au chomage / contrat de travail salaire a l'heure / contrat de travail et accord d'entreprise / contrat de travail contrat d'entreprise / contrat de travail d entreprise

Vacances et fériés: Travail à temps partiel - weka.ch

14/07/2014

Vacances et fériés: Travail à temps partiel

Tous les collaborateurs, aussi ceux engagés à temps partiel ont droit à des vacances: aussi dans les rapports de travail à temps partiel, les jeunes de moins de 20 ans ont au moins 5 semaines de vacances, les autres collaborateurs au moins 4 semaines pour l'année de service (art. 329a CO).

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Dr Martin E. Looser, Avocat

Monsieur...

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Thèmes liés : demande de contrat de travail a temps partiel / demande de travail a temps partiel de droit / travail a temps partiel de droit fonction publique / contrat travail temps partiel / travail a temps partiel de droit

Contrat de stagiaire: Droits et devoirs - weka.ch

Contrat de stagiaire

Introduction au contrat de stagiaire

Les stagiaires sont des personnes qui travaillent pendant leur formation (par exemple dans une école, pendant des études) pour une période limitée dans une entreprise afin de se familiariser avec la pratique et de se faire une idée du monde professionnel.

Un stage requiert - en raison du caractère formateur - un accompagnement...

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Thèmes liés : redaction d'un contrat de travail a duree determinee / contrat de travail contrat d'entreprise / contrat de travail d entreprise / temps de travail en contrat d'apprentissage / contrat de travail d un cadre

Travail à distance: Ses particularités - weka.ch

Travail à distance

Travail à distance

La forme la plus connue du travail à distance est le travail à domicile où une collaboratrice ou un collaborateur effectue son travail à son bureau à domicile. Dans la pratique, d'autres formes telles que le travail à distance alternatif avec un changement entre bureau et maison ou le télétravail mobile des collaborateurs du service externe se...

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Thèmes liés : travail a distance / l'information sur le marche du travail / contrat de travail contrat d'entreprise / contrat de travail d entreprise / travail a domicile pour entreprise

Délais de résiliation : Quo vadis? - weka.ch

25/06/2014

Délais de résiliation: Quo vadis?

Dans le cadre d'un licenciement, il faut respecter les délais de résiliation. Pendant la période d'essai, on peut résilier jusqu'au dernier jour avec un délai réduit. Si vous n'avez rien convenu d'autre, ce sont les délais usuels de résiliation selon le Code des obligations qui sont applicables. Ceux-ci dépendent des années de...

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Thèmes liés : contrat de travail fin de periode d'essai / temps de travail en contrat d'apprentissage / contrat de travail d'apprentissage / travail en contrat d apprentissage / contrat de travail contrat d'entreprise

Le licenciement avec effet immédiat: Un couteau sans lame ...

Le licenciement avec effet immédiat

Le licenciement avec effet immédiat - généralités

Commençons donc par décrire le couteau

Selon l'art. 337 al. 1 1re phrase CO, l'employeur et le travailleur peuvent résilier immédiatement le contrat en tout temps pour de justes motifs. Sont notamment considérées comme de justes motifs toutes les circonstances qui, selon les règles de la bonne foi,...

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Thèmes liés : resiliation du contrat de travail avec effet immediat / prise d'effet du contrat de travail / contrat de travail fin de chantier / contrat de travail fin / effet de la rupture du contrat de travail

Contrat d'entreprise : Ses bases - weka.ch

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Contrat d'entreprise

L'entrepreneur est tenu d'exécuter l'ouvrage en personne ou de le faire exécuter sous sa direction personnelle, à moins que, d'après la nature de l'ouvrage, ses aptitudes ne soient sans importance.

Par le terme «ouvrage», on n'entend pas seulement des objets physiques fabriqués sur commande. Un ouvrage non-physique...

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Thèmes liés : contrat de travail et accord d'entreprise / contrat de travail contrat d'entreprise / contrat de travail d entreprise / exemple d un contrat de travail / contrat de travail entreprise service a la personne

Salaire à l'heure : Ses généralités - weka.ch

Salaire à l'heure

Principes du salaire horaire

Contrairement à ce qui est généralement cru, aucune durée minimale d'engagement n'est requise (principe: pas de rapports de travail sans droit aux vacances, au contraire des mandats octroyés à des travailleurs indépendants). Cette situation découle de l'art. 329a CO qui détermine que le droit aux vacances doit être accordé pro rata...

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Thèmes liés : contrat de travail salaire a l'heure / travail a temps partiel de droit / contrat de travail droit suisse / contrat de travail droit applicable / contrat de travail droit et obligation

Résiliation immédiate: Délai de réaction de l’employeur

Résiliation immédiate

La résiliation immédiate, une mesure exceptionnelle

Mesure exceptionnelle, la résiliation immédiate pour justes motifs doit être admise de manière restrictive. D'après la jurisprudence, les faits invoqués par la partie qui résilie doivent avoir entraîné la perte du rapport de confiance qui constitue le fondement du contrat de travail. Seul un manquement...

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Thèmes liés : resiliation du contrat de travail avec effet immediat / exemple d un contrat de travail / contrat de travail droit et obligation