GIMS 13 - La santé au travail - Médecine du travail à ...

Ce qui change à partir du 1er janvier 2017, les 5 points à retenir.

Une plaquette synthétisant les principales modifications apportées en Santé au Travail par la Loi Travail :

- Un suivi médical sur mesure pour chaque salarié,

- Un rôle renforcé pour le Médecin du travail,

- Un suivi de l'état de santé des salariés équivalent quel que soit le contrat,

- Reclassement, inaptitude, une procédure modifiée,

- Contestation de l'avis ou des préconisations du Médecin du Travail.

Des rencontres-adhérents, comprises dans votre cotisation, sur des thèmes...

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Date: 2017-09-11 02:40:38

Thèmes liés : changement contrat de travail 2017 / contrat de travail salarie / changement contrat de travail procedure