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Exigence de Préavis, Indemnité de Départ - Belgique ...
Préavis et Indemnité de Départ
Exigence de préavis
Une relation de travail prend fin à l'expiration de la durée (déterminée) du contrat ; à l'achèvement des travaux pour lesquels le contrat a été conclu ; par la volonté de l'une des parties, si le contrat a été conclu pour une période non spécifiée/indéterminée ou s'il y a un motif sérieux de résiliation : décès du...
Travail des Enfants, Travail Etudiants - Belgique ...
Enfants et Jeunes
Âge minimum pour le travail
L'âge minimum pour travailler est 15 ans. Les personnes âgées de 15 à 18 ans peuvent participer à des programmes d'études à temps partiel associées à du travail à temps partiel et travailler à temps plein pendant les vacances scolaires. Il n'y a pas de limites sur les restrictions en matière de santé et de sécurité au travail. La loi...
Thèmes liés : loi sur les contrats de travail 3 juillet 1978 / loi sur les contrats de travail 1978 / loi sur contrat de travail belgique / contrat travail jeune 15 ans / loi temps de travail partiel
Votresalaire.be - Belgique, Travail Domestique ...
Accueil Droit du Travail Travail domestique Le travail domestique en Belgique
Le travail domestique en Belgique
La réglementation du travail domestique en Belgique, le statut de domestique, les travailleurs domestiques à temps plein et à temps partiel. Combien gagnent les travailleurs domestiques.
Est-ce que le travail domestique est réglé par la loi en Belgique ?
La commission paritaire...
Thèmes liés : droit du travail belgique conges / travail a temps partiel de droit / droit travail belgique / contrat travail temps partiel / loi temps de travail partiel
Maternité et Travail - votresalaire.be
Maternité et Travail
Congé maternité
En général, les salariées ont droit à 15 semaines de congé maternité (6 semaines avant et 9 semaines après la naissance). Une semaine de congé prénatal 9 semaines de congé postnatal sont obligatoires. Dans le cas de naissances multiples, le congé prénatal peut être étendu à 8 semaines. De même, le congé postnatal peut être prolongé de 2...
Thèmes liés : travail a temps partiel droit au chomage / loi temps de travail partiel / droit du travail belgique conges / travail a temps partiel de droit / temps de travail partiel minimum
Droit à l'Arrêt maladie, indemnité et Maladie - Belgique ...
En vertu de la loi du 20 décembre 2016 portant dispositions diverses en droit du travail liées à l'incapacité de travail, l'exécution du contrat de travail n'est pas suspendue lorsque le...
Thèmes liés : loi sur les contrats de travail 3 juillet 1978 / loi sur les contrats de travail 1978 / loi sur contrat de travail belgique / loi sur les contrat de travail / contrat travail temporaire
Congé Annuel Payé , Pécule des Vacances en Belgique ...
Congé Annuel et Vacances
Congés payés / Vacances annuelles
Le nombre de jours de congé annuel dépend du régime de la semaine de travail en nombre de jours (semaine de cinq ou six jours) et du nombre de semaines de travail effectué pendant l'année civile précédant l'année pendant laquelle les vacances sont prises. Après une année de travail à temps plein, un travailleur a droit...
Thèmes liés : temps de travail et relation d'emploi / droit du travail belgique conges / droit du travail et l emploi
Votresalaire.be - Belgique, Travail Domestique ...
Cependant, ces domestiques sont ainsi privés de nombreux droits : ils sont les seuls travailleurs en Belgique à ne pas avoir droit à des congés payés, à un congé de maternité, à des allocations familiales, à une assurance contre les maladies professionnelles et l'invalidité et à des...
Thèmes liés : droit du travail belgique conges / droit travail belgique
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